腾讯调整发薪政策：年终服务奖和“易居计划”补贴分摊随工资发放
发布时间：2024-09-21 21:48:46 作者：玩站小弟 
我要评论
我要评论7月10日，腾讯发布全员邮件，宣布员工薪资政策调整。其中，年终奖的服务奖转为平摊到12个月、“易居计划”调整为按照15个月做分摊融入，均作为月薪基数的一部分发放。具体而言，第一，员工年终奖的服务奖，从
。
7月10日，易居计划腾讯发布全员邮件，腾讯宣布员工薪资政策调整。调整萍乡市某某设备专卖店其中，发薪服务分摊放年终奖的政策资服务奖转为平摊到12个月、“易居计划”调整为按照15个月做分摊融入，年终均作为月薪基数的奖和一部分发放。
具体而言，补贴第一，随工员工年终奖的易居计划服务奖，从之前的腾讯萍乡市某某设备专卖店年底一次性发放，转为平摊到12个月，调整作为月薪基数的发薪服务分摊放一部分发放。有报道显示，政策资服务奖为固定的年终一个月薪资，本次分摊到全年每月的并非全部的年终奖。
第二，“易居计划”按一线城市每年48000元/二线城市每年24000元的固定额度，调整为按照15个月做分摊融入，直接计入到相应员工的月薪基数中进行发放。
腾讯邮件中表示，把服务奖融入到固定工资中以提升员工的月度现金流，未来年终奖也将回归到纯粹的业绩激励。相关调整于2024年7月1日起生效，8月5日的发薪中开始体现。对于7月1日之后加入的员工，不再设立易居租房补贴，公司会参考更新后的薪酬区间，提供更有市场竞争力的薪酬。
根据腾讯2023年年报数据，截止去年年末，腾讯全体员工数为105416名，总酬金为1076.75亿元人民币。由此计算，公司为每位员工支付的酬金超100万元，不过，该酬金包含工资奖金、“五险一金”、班车食堂、培训及各项福利、裁员补偿等多方面费用。
文/北京青年报记者 温婧
编辑/田野
相关文章
明日，第十五届北京国际设计周以下简称“设计周”）即将拉开帷幕。经过十四届的积累，设计周活动规模和品牌影响力逐年扩大，已在丰富公共文化服务、推动文化产业高质量发展、促进文化旅游融合发展和传统文化传承创新2024-09-21
原标题：温州一医生遭男子持刀伤害致多处严重损伤，经抢救无效不幸去世） 7月20日凌晨，温州医科大学附属第一医院官方微信公众号发布悼文《沉痛悼念李晟医生》：延伸阅读2024-09-21
特斯拉生产线因“蓝屏事件”部分停工 马斯克：全系统清除肇事软件
财联社7月20日讯编辑 史正丞）从美国当地时间周五凌晨开始，由于美国信息安全巨头CrowdStrike推送的软件更新存在严重错误，全球使用他们软件的Windows电脑集体陷入 “蓝屏的海洋”。不少机场2024-09-21
中考10科只扣了32分，这位成都女生分享了自己的“学习法宝”
文丨沙西雪儿随着今年小升初步入尾声，成都多所初中学校最近都在陆续开展新生报到工作。和小学相比，初中学科增多，学习节奏提速，不少家长都担心孩子该如何更好地适应。对此，我们也注意到，不少初中在新生报到时，2024-09-21
日前，由国家发展改革委、市场监管总局、生态环境部联合印发的《关于进一步强化碳达峰碳中和标准计量体系建设行动方案2024—2025年）》以下简称《方案》）正式发布。 计量是国家质量基础设施的重要内容，2024-09-21
来源：国是直通车 加大支持力度 央行出手降息，对7天期逆回购操作进行改革！ 中国央行22日发布公告称，为优化公开市场操作机制，从即日起，公开市场7天期逆回购操作调整为固定利率、数量招标。同时2024-09-21
最新评论